正職員の仕事内容
正職員は、クラス運営を軸にしつつ、園全体の動きにも関わります。
とはいえ「全部を一人で抱える」働き方にはしません。役割はチームで分担します。
主な役割
クラス運営/保護者対応/園の連携
体制
複数担任・分担ベース
大切にすること
子どもの「やってみたい!」
- 子どもの姿から保育を立案(活動を“指示”で固めない)
- 記録・共有を通じたチーム保育(ICT活用含む)
- 保護者とは「子どもの育ちを支える両輪」として連携
- 行事は“子どもにとって意味のある形”を大切に、無理なく準備

一日の流れ(例)
7:00〜
登園受け入れ/視診/環境準備
9:30〜
活動(コーナー/外遊び/探究)
11:30〜
給食/午睡(年齢に応じて)
15:00〜
おやつ/降園対応/引継ぎ
〜19:30
延長保育/片付け
※クラスや日によって異なります。詳細は見学時にご案内します。
待遇・給与
給与の考え方
- スタート給与は職種により異なります
- 初任給目安(総支給/額面):短大卒 月給 250,000円~ / 4大卒 月給 265,000円~
- 前歴上乗せあり
- 特殊業務手当あり
- 処遇改善手当あり(契約時間に応じて)
- 時間外手当あり(法定通り)
※上記は「総支給(額面)」の目安です。手取りは条件により個人差があります。

詳細や最新の募集状況は、公式LINEでもご案内しています(情報収集用でOK)。
見学・応募の流れ
- 1見学(希望者)選考ではありませんので、まずはお気軽に園の雰囲気を見にいらしてください。
- 2面談希望する働き方や不安な点をすり合わせます。
- 3採用条件確認のうえ、入職時期などを調整します。

.png)
